单位犯罪存在过失犯罪吗 (一)
贡献者回答单位犯罪确实存在过失犯罪。以下是关于单位犯罪存在过失犯罪的详细解释：
法律依据：根据《刑法》第十五条的规定，过失犯罪是指应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的行为。这意味着，无论是故意还是过失，只要行为导致了危害社会的结果，并符合刑法规定的构成要件，就可能构成犯罪。单位过失犯罪的概念：单位过失犯罪是指单位在业务活动或管理过程中，因疏忽大意或过于自信而导致危害社会结果的行为。这种过失可能是由单位的决策机构、管理人员或其他直接责任人员的过失行为所引起的。刑事责任：虽然过失犯罪与故意犯罪在主观恶性上有所不同，但法律对过失犯罪仍有相应的刑事责任规定。对于单位过失犯罪，通常会追究单位的刑事责任，并可能对相关责任人员进行处罚。
综上所述，单位犯罪确实包括过失犯罪，且法律对此有相应的规定和处罚措施。
单位犯罪责任人包括哪些人？ (二)
贡献者回答单位犯罪责任人包括直接负责的主管人员、其它直接责任人员等，对于单位犯罪的情况下，是需要根据单位的有关职责来对相关行为进行处罚的，具体情况下可以由法院根据违法事实来认定责任人。 一、单位犯罪责任人包括哪些人
单位犯罪责任人较多，但并不是单位所有的人都要承担刑事责任。单位犯罪直接负责的主管人员和其他直接责任人员的认定：
1.直接负责的主管人员，是在单位实施的犯罪中起决定、批准、授意、纵容、指挥等作用的人员，一般是单位的主管负责人，包括法定代表人。
2.其他直接责任人员，是在单位犯罪中具体实施犯罪并起较大作用的人员，既可以是单位的经营管理人员，也可以是单位的职工，包括聘任、雇佣的人员。应当注意的是，在单位犯对于受单位领导指派或奉命而参与实施了一定犯罪行为的人员，一般不宜作为直接责任人员追究刑事责任。
3.对单位犯罪中的直接负责的主管人员和其他直接责任人员，应根据其在单位犯罪中的地位、作用和犯罪情节，分别处以相应的刑罚，主管人员与直接责任人员，在个案中，不是当然的主、从犯关有的案件，可不分主、同一法定刑档次法处罚。主管人员与直接责任人员在实施犯罪行为的主从关系不明显。但具体案件可以分清主、从犯，且不分清主、从犯，在、幅度内量刑无法做到罪刑相适应的，应当分清主、从犯，依法处罚。
二、单位犯罪的特征
1、单位犯罪的主体的法定性。所谓的单位犯罪主体法定性具有以下两层含义：一是单位犯罪主体范围是法律明确规定的，不是任何单位或者组织都可以作为单位犯罪主体构成单位犯罪的。二是某一具体单位犯罪罪名的犯罪主体是法定的。有的单位犯罪的主体法律规定必须是特定的，如刑法第387条规定的单位受贿罪的犯罪主体只能是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，其他单位不能构成本罪的主体。
2、单位犯罪的意志的整体性。单位意志不是单位内部某个成员的意志，也不是各个成员意志的简单相加，而是单位领导集体或者代表单位整体利益的成员在领导、指挥、决策、执行过程中形成的具有单位整体性的意志，即单位的整体意志。
3、单位犯罪利益的整体性。单位的利益即包括非法利益也包括合法利益。
关于单位犯罪谋取的利益是否包括合法利益这一问题上存在不同的争议。有的认为，“单位犯罪是为本单位谋取利益或者以单位名义为本单位全体成员或多数成员谋取非法利益的行为。为单位谋取合法利益的行为，不可能成立任何犯罪”。单位的故意犯罪是在希望或者放任危害结果发生的意志因素支配下实施的危害行为，这时单位犯罪所谋取的利益自然具有非法性。然而，单位的过失犯罪行为就不能一概而论。在单位的过失犯罪中，有的引发犯罪的因素是基于谋取非法利益，如在工程重大安全事故罪中施工单位为了偷工减料，造成工程重大安全事故的，是属于谋取非法利益形成的单位过失犯罪;有的单位过失犯罪引发的犯罪因素并不是基于谋取非法利益，而是从事常规的生产经营活动或者履行常规的工作职责过程中发生的单位过失犯罪就不能理解为单位是为了谋取非法利益。
4、单位犯罪罪名的法定性。单位只能作为刑法明确规定范围内罪名的犯罪主体，但不能作为只能由自然人实施的犯罪主体，如不能作为故意杀人罪、重婚罪、抢劫罪、贪污罪等罪名的犯罪主体。
对于单位犯罪的情况在司法实践中是比较常见的，相关违法事实的认定，一方面是需要根据单位换负责人员是否存在不履行相关义务而导致的违法行为，另一方面也需要根据造成的涉案犯罪事实后果来进行判决处理。
单位犯罪有过失犯罪吗 (三)
贡献者回答在探讨单位犯罪时，我们不得不提及过失犯罪这一概念。过失犯罪是指应当预见自己的行为可能会产生危害社会的结果，但由于疏忽大意未能预见，或者虽然已经预见但过于自信地认为能够避免，最终导致这种结果的发生。
根据《刑法》第十五条的规定，过失犯罪的法律责任取决于法律的明确规定。这意味着，并非所有过失行为都会构成犯罪，只有那些被法律明确规定的过失行为才会导致刑事责任的承担。这一规定体现了刑法对过失犯罪的审慎态度，确保只有那些对社会具有显著危害性的过失行为才会受到法律的制裁。
对于单位而言，其犯罪行为同样可能涉及过失。例如，在生产、作业过程中，单位若因疏忽大意或过于自信而违反安全规定，导致重大事故或损失的，可能构成过失犯罪。这类犯罪不仅会对受害者造成直接伤害，还会对社会稳定和安全构成威胁。
因此，单位在运营过程中应严格遵守相关法律法规，加强内部管理，提高员工的安全意识和责任意识，以避免因过失行为而触犯法律。同时，相关部门也应加强对单位的监管和检查力度，及时发现并纠正潜在的安全隐患和违法行为。
总之，过失犯罪是单位犯罪中不可忽视的一部分。通过加强法律意识和责任意识的培养，以及完善监管机制，我们可以有效预防和减少单位过失犯罪的发生。
不能够成为单位犯罪的主体的要件是什么？ (四)
贡献者回答不能够成为 单位犯罪 的主体的 ，依据我国 刑法 规定，单位犯罪的主体，应当是在单位意志支配下，为单位谋取不正当利益，以单位名义实施的犯罪行为，如果是以个人名义实施的犯罪行为，不能构成单位犯罪，单位犯罪的主体是企业，机关或者社会组织。 根据《刑法》第30条的规定，可以成为单位犯罪主体的是 ： 公司、企业、事业单位、机关、团体。但按《现代汉语词典》的解释：“单位是指机关、团体或属于一个机关、团 体的各个部门。”按此解释，单位不仅指机关、团体等本身， 还指其下属部门或分支机构。由于《刑法》总则第30条关于单位犯罪的规定，几乎虚化得不成其为单位犯罪的概念，只是对单位犯罪应当追究刑事责任的宣言式规定。因而，对单位犯罪主体的界定，在司法界认识不尽一致。由于《刑法》总则第30条关于单位犯罪的规定，可以成为单位犯罪主体有公司、企业、事业单位、机关、团体，在单位犯罪的情况下，犯罪是一个，犯罪主体也是一个，当然，作为刑事责任必然后果的 刑罚 ，也就应当加于单位本身。 一、单位犯罪的概念界定 关于单位犯罪的概念，目前较具代表性的观点有： 1、所谓单位犯罪，是指公司、企业、事业单位、机关、团体， 在单位意志支配下，为单位谋取非法利益，以单位名义实施 的犯罪。具有以下三个基本特征： (1)单位犯罪是在单位意志支配下实施的。这是单位犯罪与个人犯罪的主要区别; (2)单位犯罪必须以单位名义实施; (3)单位犯罪是为本单位谋取非法利益而实施的，这是单位犯罪的主观心理状态。 2、单位犯罪是指企业、事业单位、机关、团体为本单位谋取非法利益，经单位集体决定或者由负责人员决定实施的犯罪。具有以下特征： (1)单位犯罪的主体是企业、事业单位、机关、团体，这是单位犯罪的主体特征; (2)单位犯罪在主观上出于故意或过失，并具有为本单位谋取非法利益的心态;(3)单位犯罪必须是经单位决策机构决定或者由负责人员决定实施的犯罪，这是单位犯罪的客观特征。 笔者同意第二种观点。第一种观点将“以单位名义”作为单位犯罪的特征之一，尚不够完整、科学。因为单位犯罪并不一定都要以单位的名义实施，如单位秘密绕关走私就是如此。相反，自然人打着单位的旗号，为谋取个人私利而实施犯罪的，则应按自然人犯罪而不是单位犯罪的有关规定处罚。 二、单位犯罪的主体结构 单位犯罪的主体如何理解，在刑法理论界主要有二种观点： 1、第一种观点认为，在法人犯罪中，实际上是一个犯罪(即法人犯罪)，两个犯罪主体，两个刑罚主体(在两罚制的情况下)或者一个刑罚主体(在单罚制情况下)。其理由是，犯罪主体必须与受刑主体同一，单一的犯罪主体只能有单一的受刑主体，双重的犯罪主体则应当有双重的受刑主体与之相对应。我国刑法对单位犯罪的处罚采取的主要是双罚制的原则，决定了其犯罪主体也必然是二元的。否则，双罚制的规定就使罪与刑的关系发生了背离，与罪责自负、刑止于一身等现代刑法的基本原则相悖。 综上所述， 不能够成为单位犯罪的主体的 ，单位犯罪应当是区分自然人犯罪的单一主体，单位的意志通过特定的自然人进行反映和实施，如果自然人打着单位名义，为了谋取私人利益而实施的犯罪，不能构成单位犯罪，应当属于自然人犯罪，单位犯罪主管属于故意犯罪。
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